고용노동부가 철강산업 부진 여파로 고용 불안이 우려되는 전남 광양시를 ‘고용위기 선제대응지역’으로 지정했다. 기존 지정 지역인 여수시와 광주 광산구에 대해서도 지정 기간을 연장했다.

고용노동부는 2월 12일 노사 대표, 전문가, 관계부처 위원이 참석한 가운데 2026년 제2차 고용정책심의회를 열고 고용위기 선제대응지역 지정안과 2026년 고용영향평가 대상과제를 심의·의결했다고 밝혔다.

철강산업 부진 대응…광양 1년 지정

심의 결과, 철강산업과 연관 업종의 어려움이 지속되는 광양시를 1년간 고용위기 선제대응지역으로 지정했다.

또한 기존에 지정됐던 여수시와 광주 광산구는 지정 기간을 6개월 추가 연장하기로 했다.

앞서 고용노동부는 고용위기 선제대응지역의 최대 지정 기간을 기존 6개월에서 1년으로 확대하고, 기존 지정 지역에 한해 최대 6개월 추가 연장이 가능하도록 관련 고시를 개정한 바 있다.

고용유지지원금 등 우대…기업 이전 지원 확대

이번 지정으로 해당 지역은 고용유지지원금, 직업능력개발사업, 생활안정자금 융자 등에서 지원 요건과 수준을 우대받게 된다.

특히 지역고용촉진지원금 지원 범위가 고용위기 선제대응지역까지 확대되면서, 사업을 이전·신설·증설하고 지역 주민을 채용한 기업은 월 통상임금의 3분의 1에서 2분의 1까지 지원받을 수 있다. 고용 충격이 확산되기 전에 선제적으로 대응하겠다는 취지다.

2026년 고용영향평가 11개 과제 확정

이날 회의에서는 2026년도 고용영향평가 대상 과제도 확정됐다.

총 11개 과제가 선정됐으며, AI 등 유망 산업 분야 5개, 외국인 고용 등 인구구조 분야 2개, 청년 일자리·사회적 경제 등 지역 정책 분야 4개가 포함됐다.

고용노동부는 ‘스마트 제조혁신 지원사업의 고용영향’ 등 선정 과제에 대해 3월 중 연구진을 구성해 일자리 창출 경로와 고용의 양·질에 미치는 영향을 분석할 계획이다. 분석 결과는 향후 정책 개선과 제도 운영의 기초자료로 활용된다.

고용노동부 장관은 “고용 둔화 가능성이 나타나는 지역에 대해 보다 이른 단계에서 맞춤형 지원을 제공해 고용 충격이 확대되지 않도록 하겠다”며 지역 고용정책 관리 기능을 강화하겠다고 밝혔다.