구미시가 인공지능(AI)을 활용한 행정 혁신에 본격적으로 나서며 공직자 디지털 역량 강화에 속도를 내고 있다.

구미시는 2026년 한 해 동안 전 직원을 대상으로 ‘AI 역량강화 맞춤형 교육’을 운영해 행정 업무 효율성을 높이고 실무 중심의 혁신을 추진한다고 밝혔다.

이번 교육은 단순 이론이 아닌 실습 중심으로 구성된 것이 특징이다. 실제 행정 업무에 즉시 적용할 수 있는 내용으로 설계해 ‘업무 시간 단축’과 ‘성과 향상’을 동시에 달성하는 데 초점을 맞췄다.

AI 활용 직무교육은 총 400명의 공직자를 대상으로 상·하반기 두 차례 진행된다. 상반기 교육은 3월 10일부터 31일까지 진행되며, 업무자동화와 데이터 분석, 콘텐츠 제작 등 4개 분야 9개 과정으로 운영된다.

교육 내용 역시 실무 활용도를 고려해 구성됐다. 보고서 작성 자동화와 챗봇 기획, 엑셀 기반 대용량 데이터 분석, 행정 홍보용 영상 제작 등 다양한 실습을 통해 공직자들이 AI 도구를 실제 업무에 적용할 수 있도록 지원한다.

구미시는 교육과 함께 AI 학습 기반 구축에도 나선다. 중앙부처 정책과 최신 기술 흐름을 공유하는 특강을 운영하고, 신규 임용 예정 공무원 대상 기초교육을 통해 공직사회 전반의 디지털 이해도를 높일 계획이다.

또한 온라인 학습 플랫폼을 통한 AI 교육 콘텐츠를 확대하고, 외부 전문기관 교육 참여를 지원하는 등 단계적인 역량 강화 체계를 마련한다.

구미시는 향후 심화 교육과 실무 적용 프로그램을 지속적으로 확대해 AI 기반 행정 혁신을 선도할 전문 인재를 체계적으로 육성할 방침이다.

김장호 구미시장은 “AI는 행정의 효율성과 정책 품질을 동시에 높일 수 있는 핵심 수단”이라며 “공직자가 이를 적극 활용해 시민에게 더 빠르고 정확한 서비스를 제공할 수 있도록 지원을 강화하겠다”고 밝혔다.

AI 도입의 핵심은 기술이 아니라 ‘활용 능력’이다. 결국 공직자가 얼마나 잘 쓰느냐에 따라 행정 혁신의 성패가 갈릴 것이다.

[비즈데일리 장대성 기자]